首页 > 合同纠纷 > 问题详情
咨询详情

上班途中发生交通事故 本人负主责 五根肋骨骨折 脑震荡 肩袖损伤 单位签的劳动合同还没有过试用期 单位在伤没有康复的情况下让上班 上了一周的班 身体受不了 又不上班了 单位要与我解除劳动关系 请问合法吗 谢谢

合同纠纷| 2019-01-24

1人已答,查看313
咨询他

王琪 |上海市-静安区 |北京盈科(上海)律师事务所

查看文字回复

人已赞 0

为您推荐

我们单位要转制,要变更企业名称和法人,需要员工签署劳动合同变更协议,工作地点、福利待遇都不变,工龄也延续,因为我们很多老员工是无固定期限劳动合同,他们不愿意重新签订劳动合同,这样可以申请经济补偿吗?

你好,可以签一份补充协议,变更企业名称和法定代表人,其他条款不变更。

1位律师回答
更多回答(1)

我在公司工作一年半时间,多次提出何时可以与我签订劳动合同,领导一直推脱,现一直是临时工,2018年6月至2019年1月工资一直拖欠未发,询问领导何时能发工资,领导回答不知道,想通过劳动局解决此事,但又担心公司修改工资导致工资降低。

你好,未签订劳动合同双倍工资差额,时效一年。可以提供工资流水,证明工资收入。劳动仲裁。

1位律师回答
更多回答(1)

已备案购房合同 可以更换其姓名吗?怎么收费

可以更换姓名,不过比较麻烦,需要更换人和被更换人共同去办理并写声明书,具体收费不多,只是个工本费,大概几十块钱

1位律师回答
更多回答(1)

您好!我今年17岁,到一家足浴公司上班。进入公司,公司管理说使用期3天。但是3天过后也没有给我说明转正。过后又没有签订劳动合同,工伤还是自己付钱。去年的8月15号入职到1月5号离职,我能申请那些赔偿?

没签合同的双倍工资,没买社保的话有个经济补偿金

1位律师回答
更多回答(1)

我是已方。公司四月一日起与我确定了劳动合同(在上海浦东送外卖,但是甲方却是安徽公司。)前期帮我缴纳了4月和5月的社保了。后面8个月都没有给我缴纳社保,(8个月里和公司领导交涉了许多次还是没有解决)于2019年1月20号再次找公司解决问题,但是公司依然没有解决!于是20号开始我就找了上海的劳动部门解决问题,我跑了3天劳动部门的推脱踢皮球让我不知道该去找谁了!甚至于公司领导威胁我说我三天矿工已经被公司

你可以向劳动争议仲裁委员会直接提交书面的仲裁申请。上海是劳动所在地的劳动仲裁委员会和甲方安徽劳动仲裁委员会都可以管辖。

1位律师回答
更多回答(1)

用人单位十年以上还要签劳务合同吗?

不管工作多长,用人单位都应该签订劳动合同,联系工作十年,应当视为建立了无固定期限劳动合同。

1位律师回答
更多回答(1)

在公司工作了四年只有最后一年给交保险了,合同以前的公司也没给过我,我想找前几年没交过的保险,我该怎么办,我有公司给我开支的账单,工作证。公司不补偿我该怎么办?十分着急。。。。

你可以向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司补缴社保,也可以要求社保部门对公司催缴

1位律师回答
更多回答(1)

我想问我签的工程合同进场时间没有进是否还有法律效力

您好,一般是具有法律效力的,但是得具体看合同条款

1位律师回答
更多回答(1)

请问 在商场租的商铺,通风管道噪音污染严重 严重影响营业以及电源的健康 管理部门一直说要解决半年了没动工,我有权利申请中止合同吗?并且补偿下半年的房租

您好,您可以积极与出租方进行协商处理,终止合同需经合同双方同意

1位律师回答
更多回答(1)

你好律师:右耳失聪,保险合同里有保,保险公司拒保

您好,根据您描述的情况来看,建议您直接向法院提起诉讼

1位律师回答
更多回答(1)
查看更多咨询

北京部落清源科技有限公司

免费热线:010-86374081

copyright 2014 bolaw.com 京ICP备14008712号

服务协议    免责声明

在线提问 电话咨询
提示

该律师的回答对你是否有帮助?

如果您对律师的回答满意,送个心意吧~

打赏