首页 > 劳动纠纷 > 问题详情
咨询详情

劳动律师在线咨询你好!想了解一下劳务法,我这边是乡镇小店顾的有一个员工,在店里快两个月了,来面试的时候说的是不要短期工,至少得半年才录用,工资1500。现在说不干了还要全部工资!我必须得支付她全部工资吗?

劳动纠纷| 2020-06-07

1人已答,查看99
咨询他

赵富强 |甘肃省-兰州市-城关区 |甘肃佳运律师事务所

查看文字回复

人已赞 0

为您推荐

工伤伤残9级. 交通事故伤残能有几级

您好!工伤九级不等同于人身损害的伤残等级,具体要经过鉴定机构鉴定得出结论。

1位律师回答
更多回答(1)

试用期内员工可以单方要求辞职并结清预先商量好工资吗

试用期也有劳动合同约定,一般提前三天申请在试用期内解除劳动合同关系。当然可以辞职,也可以结清预先商量好的工资,但是用人单位也可以在发工资日结算上月工资。

1位律师回答
更多回答(1)

工伤律师网 你好 是这样的 在工地上下班时间摔骨折了 但是在工地环围内 公司应该负怎样的责任

你好

1位律师回答
更多回答(1)

律师咨询免费你好,我想问一下老板不结工资怎么办

你好,到劳动监察投诉一下

1位律师回答
更多回答(1)

您好,我是想问骗取五七工退休工资有法律责任吗?

你好

1位律师回答
更多回答(1)

喝酒后工伤保险报销吗

您好!工伤是因工作原因、工作时间在工作地点受伤所导致的,才能认定为工伤,建议您可以对照一下自己的情况!

1位律师回答
更多回答(1)

骑车去上班在路上不小心把腿摔骨折了属于工伤吗

你好好

1位律师回答
更多回答(1)

车祸自己主要责任有误工费吗

谁是主要责任,住院多长时间

1位律师回答
更多回答(1)

公安局网上在线咨询,辞退员工,工资是当场发吗?

你好,可以在一个工资支付内支付

1位律师回答
更多回答(1)

工伤骨折后发现骨髓瘤算工伤吗?

你好

1位律师回答
更多回答(1)
查看更多咨询

北京部落清源科技有限公司

免费热线:010-86374081

copyright 2014 bolaw.com 京ICP备14008712号

服务协议    免责声明

在线提问 电话咨询
提示

该律师的回答对你是否有帮助?

如果您对律师的回答满意,送个心意吧~

打赏