厂里不按招工时候说的给工资,我们该怎么办?
劳动纠纷| 2019-05-02
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打扰一下,咨询个问题 我爸在一个私人厂里干活时出了工伤,厂里说他们不负责不管。原因是我爸在厂里包活领了三四个人刷漆,他们签的承包书好像说安全自己负责。现在厂里也没买工伤保险,厂里说他们没有任何责任,让我们自己就医负责。
具体要看情况,如果没有劳动关系只是承揽关系肯定构不成工伤,但是有可能构成人身损害赔偿,具体还要看现场事故的情况。
违反治安管理条例,不能定为工伤这个发条还有效吗
你所说的并不是特别清楚,很难让人理解。违反治安管理条例你发生交通事故导致伤残,负主要或全部责任是不能认定为工伤。
工作13天 可以有工资吗
当然可以要求工资,工作一天也是工作,应当获得相应报酬。
老板无故扣员工工资可以投诉吗
你好,老板无故克扣员工个人工资,员工可以去劳动局投诉。
我刚满18岁,一家网络公司干了两个月,后来我私人问题离职,那里的人事部说本来让我提前14天打离职申请报告,后来又说让我直接走人,上个月的工资扣一半。这样的行为是合法的嘛?
你好
你好 我想问一下 被别人的车撞了 对方全责 对方只说交给保险公司负责 保险公司只负责医药费 其他的不负责 我们应该找谁要病人和照顾人的误工费 伙食费 这些费用应不应该有
你好,关于你咨询的问题属于交通肇事人身损害赔偿问题,你可能通过诉讼途径来追索费用。
我想问一下工伤这么陪发
您好
我在一个厂里上班已经4个月没发工资了
你好,建议向当地劳动部门反映,必要时可以劳动仲裁
你好,我在一个饭店打工,去两个月了,这两个月饭店所有员工都没有开支,一去要工资,老板就说没钱,前天所有员工罢工了,老板把饭店关门了,不开了,20多个员工两个工资没开,怎么办??
你好,建议集体向当地劳动部门反映和派出所报警
我是学生,在一个冰激凌店做兼职。与店长说的是一天80块钱12个小时,干一天算一天钱。我第二天由于工作压力辞职,已经干了半天了,与店长沟通可能有误(店长:你现在辞职我怎么给你算钱?我:那就不算了)大概就是这样,但我理解的是店长再强调第二天的工资,现在发现没给我钱把我删了,所以现在,我觉得店长的意思是这俩天怎么结算,想通过法律知识来了解一下,然后去找她。
你好