你好,我想问下,我在一家公司上班,离职后公司已经托了1个月没发工资,现在公司领导说不给发,这个合规么
劳动纠纷| 2019-05-06
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我想问一下公司三个月不给员工发工资怎么办
可以劳动监察投诉,要回工资,或者申请劳动仲裁解决。
工厂工伤可以报销医药费吗
你好,如果是工伤的话,你这边需要申报工伤,道光大社保局去认定。是可以报销医疗费的。
你好,我想咨询一下,快递承包区老板拖欠员工工资该怎么处理
你好,可以向当地劳动部门反映或者劳动仲裁
本人在一家酒店应聘厨师,3000一个月,因未开业帮他们招聘按百分之50算,之后经常要帮东西,于4.24号早上上班之前打电话辞职,以没正试工作为由,说没钱,之后直接挂我我电话,微信不回,下午去找他商量说5.20给我发工资,24号算我矿工,让我不用来了,现在说我自离没钱,
直接找劳动局出面要求支付工资。
我在一家企业工作了一个月的时间,但是这一个月之中这家企业没有同我签订任何的劳动协议,但是这家企业却在我离职的时候告知我要我签订离职协议,并且工资发放不是一次到位,这家企业人事,要求我为他们提供飞机票车票等一些发票才肯给我发放上个月我的出勤日的工资。问题:1、我是否可以同他们签订离职协议2、我是否可以报警,要求拿回我的工资3、我没有同他们签订任何协议,也没有任何打卡记录。
你好,对方是没有法律依据的,你可以直接申请劳动仲裁要求对方支付拖欠的工资。
劳动关系存蓄期间停职有双倍工资吗_
你好,停职期间是没有双倍工资的,实际工作期间有。
我想问问,一个扫地的,工资被环卫公司拖欠了4个月,现在我是被他们解雇了,他们是不是应该一次性把拖欠的工资全部给我
应该一次性结清所欠工资。并且违法解除还会有赔偿金
试用期内被辞退了没办离职手续 怎么办
你好,如果因为没有办理手续,给单位造成损失,需要承担责任
一个不按劳动的小厂没有按他说那个时间点发工资一天拖一天
你好你们单位这种行为是违法行为希望对你有帮助,你可以起诉解决
我是因为他说我不想干了然后就辞退我说还要按公司辞职流程去走
你好,如果对方突然辞退你可以要求赔偿金。