销售行业，现在公司调整工资，按照销售业绩制定底薪的不同，合法吗

如果公司在未经过劳动者同意的情况下，随意调整工资，肯定是不合法的

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在一个小工厂上班拖欠工资不想干了直接走要扣工资怎么办

你好，工厂拖欠你的工资本身就违法，你有权以此理由离职并要求支付经济补偿，如工厂扣工资可申请劳动仲裁维权

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公司可以因为违法管理规定辞退老员工并不给补偿金吗？

一般的公司对辞退员工是很慎重的，因为很多辞退都是非法的，而非法导致的，双倍的赔偿，对单位来说是个很大的损失，员工被非法辞退的话，可以要求单位支付赔偿金的

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企业高管，私人企业，利用职务之便，在工资单上做了手脚，大概拿了回扣在30万，需要承担什么样的法律责任

就你描述，拿回扣，构成非国家工作人员受贿罪，

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工伤，和老板协商好 ，说好今天打我卡上。钱不兑现

你好，受伤情况怎么样？有没有做伤残鉴定？

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工伤做C下前肋骨骨折,工伤鉴定书上也写俩根肋骨折,为什么去鉴定医生说C丅片上

你好

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劳动法。辞职以后之前的企业私自克扣工资，以及之前答应的要报销车费也没有报销 这个是违法的吗

是违法的，劳动法规定，工资应当及时足额发放

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咨询单位拖欠工资和债务问题

具体什么情况呢？有证据的情况下可以去法院起诉。

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劳动纠纷，工资发放减少

可以去劳动局申请劳动仲裁或者劳动监察大队投诉举报

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工伤二次手术后什么时候鉴定

病情稳定可以鉴定

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