被辞退还扣1500的工资合法么

你好，随意扣工资是违法的，你可以申请劳动仲裁

共1位律师回答

更多回答（1）

欠工资两天不给怎么办

协商解决呀，拖两天也没有太大的问题

共1位律师回答

更多回答（1）

有聊天记录可以要回欠的工资吗？

你好，如果能证明案件事实的聊天记录是可以作为证据的

共1位律师回答

更多回答（1）

诉讼扶养费时能写按工资30%支付而不具体写金额吗？另外除了诉状还需要向法院提交什么？谢谢！

这样写的话要申请法院去调取被告的工资收入，或自行调取被告的工资收入水平，如开庭前都不确定被告工资收入，就是诉讼请求不确定让法院也没法判。诉状之外提交自己的身份证复印件，被告的身份信息，被告的收入证明等材料。

共1位律师回答

更多回答（1）

工伤跖骨骨折，需要什么资料维权？

可以去劳动局申请工伤认定

共1位律师回答

更多回答（1）

子女因工伤死亡父母领取赡养,不按时发放怎么办

你好，子女因工伤死亡父母领取赡养，不按时发放建议催促即可

共1位律师回答

更多回答（1）

个人单位,没有工伤险,自己下班摔倒,算谁的责任

你好，视为工伤，可以申请工伤赔偿

共1位律师回答

更多回答（1）

咨询在线律师您好在吗，老板不发工资怎么办

您好，您可以向劳动管理部门申请劳动仲裁

共1位律师回答

更多回答（1）

工伤鉴定后应向工伤保险机构提供哪些资料

住院相关材料

共1位律师回答

更多回答（1）

在酒店工作半年，因为开错三张发票被辞退。迟到一小时二十分钟，说是算三天工资。去领剩余工资财务和人事部都算不清楚克扣的工资，我该怎么办

您好，您可以到劳动部门申请劳动仲裁

共1位律师回答

更多回答（1）