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你好,请问一下,基本工资2400,餐补100,全勤奖200,公休4天,我月中旬做工资表时,比如是算2018年11月份的工资要如何算,有30天

劳动纠纷| 2018-11-30

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部落律师|北京

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大佬们,有没有懂法律的,我一个朋友的爸爸在单位干了10年然后最近被裁了,之前没有五险 ,被裁之后单位开始给每个人交五险,那么单位有没有责任把五险补上,现在还在单位干活,没离开,不是因为朋友爸爸的原因,只是单位无故辞退员工。公司现在不按法律走,就只是不要你了,拖着不处理,官司打不起,不发工资耗也耗不起

你好,这种情况下可以申请劳动仲裁,劳动仲裁是免费的,自己跑的话可能要费一些精力,申请劳动仲裁之前可以找律师详细咨询一下,然后自己办,花费不会太高。

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你好,我83年在公交公司上班零时工直至88年没转正出来,89年进红旗瓷厂待业,有待业证且有上班拿工资至92年转正,后瓷厂下岗200年调出又进公交公司上班直退休,以前公交公司6年有工资表是零时工,不算工龄,那么请问我89年在红旗瓷厂待业3年有上班拿工资直到92年转正,这3年待业算工龄吗。

89年在工厂待业3年有上班拿工资直到92年转正,这3年待业一般是计入工龄的

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老师,你好,我是一名兼职,在一家私人托管给孩子看作业,作业中因有看错的题被老板辞退,老板说不给发工资怎么办。

根据现有信息答:需要明确您的兼职合同中对于工资发放的条件以及您的工作内容是如何约定的。

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你好 在老家附近找了一个工厂上班 上了三个月了 可厂里说 养老保险 要等到六个月之后才会交五险一金 请问 这合法吗?

这个是不合法的,你可以要求工厂从你入职当月起购买社保。

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在上下班路上和汽车发生碰撞,汽车为主要责任,我电动车为次要责任,我可以不可以申请公司的工伤,对方保险公司还可以赔偿嘛?

您好,如果认定工伤后,可以向两方主张赔偿,一方是交通事故的侵权人,另一方可以向自己的公司主张工伤赔偿,但是医药费、交通费等单独项目,只可向一方主张赔偿。

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工资不给开找那个部门

直接找公司负责人.............

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一个人欠多个人欠,都在起诉,前两个正在执行他的工资 我是第三个起诉的可以与前两个参与执行他的工资吗,法院判轮后执行,我不想轮后就想现在直接参与执行,那怕每个月少给我点,我也有个盼望,有一线希望。可以参与执行吗。

您好,《最高人民法院关于执行若干问题的规定》第88条第二款规定:多个债权人的债权种类不同的,基于所有权和担保物权而享有的债权,优先于金钱债权受偿。劳动报酬一般优先于其他债权。

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本人在工地做事,下雨天做支木架楼梯,摔一跤,钢筋插进去肛门,直肠一个洞,做修补手术,住院十天后出院,但医生说要一个多月伤口才能长好,老婆服理我十天,请问我能得到多久赔偿,我做一天事工资是三百多。

根据你的描述,可以要求赔偿医疗费,伙食补助费,护理费,误工费,交通费。

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现在七级工伤可以赔多少钱,大公司

您好,(1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,7级工伤为13个月本人工资。(2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

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