湛江市专攻农民工伤亡律师
劳动纠纷| 2019-07-20
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您好 ,我在一家整形医院上班,试用期是3个月,但是才上了不到一个月的班就辞退我
您好,如果单位违法解除或者终止劳动合同。那么员工可以要求单位支付赔偿金。赔偿金的标准是经济补偿金的二倍。如果双方不能达成一致。员工可以去劳动部门寻求帮助。可以去申请劳动仲裁,也可以去劳动监察大队投诉。
工伤超过三年没报工伤还能得到赔偿吗
你好,工伤超过三年已经超过了法定的诉讼时效。
不知道有危险从上面下来算工伤吗
你好,如果是因为工作原因受到伤害,可以认定工伤
上班5天,离职了还能不能拿到工资
工作了几天,单位就应该给你发放几天的工资。
我上班没有17天的时候 老板让我放假回家 并且没有工资 我提出辞职 老板现在已没有工作满一个月为理由 拒发工资 我该怎么办
单位拒绝发放工资是属于违法行为,你们可以去劳动局投诉。
做满一个月,离职按天算工资合法吗?本单位单休,领导说4天休息是没有工资的
按天算工资这个是违法的你们可以去劳动局投诉
我在煤矿工作2014年3月到2016年12月工作煤 矿停产关闭是不是应该给我们补注工资
你所在的单位破产,关闭。可以要求单位给予经济补偿金。
工伤鉴定十级,以武汉蔡甸区最低标准能赔付多少钱?
工伤鉴定如果达到十级的话,赔偿金额一般在10万左右。
劳动法的试用期内被用人单位以不正当理由辞退可以获得赔偿吗?
你好,试用期内,用人单位违法辞退可以要求赔偿。
在海南干活劳务公司在浙江,去年工资没结今年起诉了裁决书寄到浙江有用吗?
你可以申请到浙江申请强制执行对方的财产。