老板欠我工资七年了不给让他给我该怎么办
劳动纠纷| 2018-12-19
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可以向当地劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
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申请工先确认工伤,然后申请劳动仲裁,如果单位不交工伤保险但认定了工伤,本由工伤保险基金承担的部分由单位承担
工资拖了十天都还没发可以去劳动局告吗
可以先协商解决,否则到劳动纠察部门举报,举报没有效果到劳动仲裁委员会提起仲裁申请。
你好,我在职的公司前3年一直没有缴纳社保,最近几个月才开始缴纳,而且工资一直拖欠。最近打算辞职,请问可以让公司把之前几年的社保补缴起吗?这样主动离职可以得到补偿金吗?
可以,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
工伤期,工司辞退通知了,但还继续效社保,现在我还上班吗?
法律规定工伤期间不能辞退的,所以你依然可以继续上班或者休病假
公司以我请假旷工为由辞退我,未提前一个月通知我,而且想不给任何补偿,让我走人,请问如何维权?
你好,建议首先向公司所在地的劳动监察大队反映投诉
您好,农村60岁以上老人被医院找去搞卫生上班10年了,现在医院以岁数大了辞退,有没有经济补偿?
审判实践中各种判法都存在,但绝大多数还是不支持60岁以上人员可以与用人单位建立劳动关系,所以也不支持
工伤,伤残鉴定在哪里做
工伤鉴定,在你所在地市的劳动能力鉴定委员会,你可以问问劳动局。
您好,咨询关于辞退补偿金赔偿的问题
你好,和公司有没有劳动合同呢?公司为什么辞退你呢
请问工伤五级怎么赔偿。
你好,你和公司有没有劳动合同呢?每月平均工资多少?哪个地区呢?