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合同纠纷| 2019-11-26

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徐江涛 |重庆市-江北区 |北京市隆安(重庆)律师事务所

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这个三年期利息没有超过法定,年化百分之二十四

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小李与公司没有签订劳动合同,他们是那种劳动合同关系

虽然没有签订书面劳动合同,但劳动者受用人单位规章制度约束,按时上下班,按时考勤并且由公司发放工资及提供劳动保护,双方已构成事实劳动劳动合同关系。未签书面劳动合同达到一个月,从满一个月起可以主张未签书面劳动合同的双倍工资,最长可以主张11个月。

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从第三方得知双方所签订合同有违约条款

你好,你有知情权,可以要求合同撤销

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