首页 > 劳动纠纷 > 问题详情
咨询详情

一次性伤残补助金怎么计算,是按本人每月到工资卡上的实际工资,还是别的?

劳动纠纷| 2019-10-12

1人已答,查看258
咨询他

刘春雷 |天津市-河北区 |天津会通律师事务所

查看文字回复

人已赞 0

为您推荐

禄劝县七级伤残月工资5000元能赔偿多少钱

是工伤还人损?具体计算还需其他数据参考

1位律师回答
更多回答(1)

非工伤 是否有垫付医药费的义务

没有,但是赔偿主体对医疗费是需要承担赔偿责任的

1位律师回答
更多回答(1)

巴中市工伤赔偿咨询:我是平昌人,在中铁十一局承建的骄子山遂道中打工。在拱顶钻孔过程中,因钻头卡住使电锤打到脸上。打断上右门牙一颗,牙根折断四分之一。旁边牙齿被打松动一颗。请问用工单位该怎么赔偿?

如果有劳动合同,你可以走工伤,如果没有,你可以找你为谁打工的那个人或公司赔偿

1位律师回答
更多回答(1)

因工负伤又不属于工伤范围

你好!饮酒后吸毒后收到伤害过自杀行为不属于工伤

1位律师回答
更多回答(1)

工伤伤残鉴定可以申请几次

只能申请一次,不服结果可以复议

1位律师回答
更多回答(1)

我暑假在亭湖区宝高汽车配件工厂里上班两个月 可是一直拖欠我工资 怎么办

你好!你可以到法院起诉工厂支付工资的!

1位律师回答
更多回答(1)

我想问一下,不打辞职报告能离职吗离职发工资吗

你好!应该打辞职报告的,必须办理完交接手续才可以离职发工资的!如果没有经过用人单位同意,自行离职给单位造成损失的,用人单位可以要求员工赔偿的!

1位律师回答
更多回答(1)

法律咨询情况是这样的!我早上去上班!突然一条狗窜出来,为了避让狗自已摔成重伤!请问这种情况算不算工伤!当时我人事不省!经好心人的帮助拨打I120抢救及时挽回了生命!这种情况需要报警吗?

你好!这种情形应该认定不了工伤的!

1位律师回答
更多回答(1)

2017年1月工伤

你好,建议你讲你的问题讲完整,谢谢。

1位律师回答
更多回答(1)

9.10提出辞职 公司不同意 请假到9.20 9.18因有事提出离职 公司让把当月社保全部由个人补上1200元 如果不补就按照旷工扣当月工资

您详细描述一下您的问题吧。

1位律师回答
更多回答(1)
查看更多咨询

北京部落清源科技有限公司

免费热线:010-86374081

copyright 2014 bolaw.com 京ICP备14008712号

服务协议    免责声明

在线提问 电话咨询
提示

该律师的回答对你是否有帮助?

如果您对律师的回答满意,送个心意吧~

打赏