不属于工伤发包方承包方责任

一般是承办方责任

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你好，我是工伤不知道和公司怎么处理赔偿事情，我的电话是17792569031

你好，你要先申请工伤认定的，然后后续去进行一个伤残等级鉴定，如果是单位帮你缴纳社保的话，这些赔偿款项基本上是有社保部门来赔付的。

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你好，我是工伤不知道和公司怎么处理赔偿事情，

你好，可以先申请工伤认定

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政府不发放工资犯法吗

你好，请你把具体事情描述清楚，用人单位是政府吗？

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工伤赔偿是打到谁的账户

你好，赔偿款应当打到工伤者的账户

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农民工工资拖欠怎么办找谁

拖欠农民工工资，可以找劳动部门投诉

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公司老板拖欠工资，还以各种理由克扣工资怎么办

您好，针对这种情况，员工可以去劳动部门寻求帮助，可以向劳动监察部门投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，保护自己的合法权益

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农民工工资拖欠怎么办找谁

您好，拖欠员工工资，员工可以去劳动部门寻求帮助，可以去劳动监察部门投诉，也可以去申请劳动仲裁

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工伤劳动争议仲裁申请书怎么写?

您好，您这边不懂得建议委托律师处理，毕竟除了申请书还得其他材料，还得立案开庭

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那几种情形辞退员工不给补偿标准2019

第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的 (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的 (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的 (六)被依法追究刑事责任的。 以上情形，用人单位解除劳动合同不用支付经济补偿金。

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