老板拖欠工资怎么办？

您好，您可以向当地劳动局投诉或者举报处理

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我单位用一个委托我单位上社保人员的身份报了税，但实际未发放工资，现在对方发现了，我单位会受到什么处罚。

你好， 这种情况下会被处以行政处罚。

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工伤事故索赔情况，病人现在住院

您好，您可以详细说明您的情况、诉求，以便律师进行及时解答

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您好 我想请教工资拖欠问题

工资拖欠，可以去劳动监察大队投诉，或者到劳动仲裁部门申请仲裁。

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酒吧欠员工工资十七万，案子已经移交给法院，酒吧法人已将酒吧设备卖了三万，钱已经到法院账户，剩下的法人无力偿还，法人会面临拘留还是别的处罚吗？请回答详细点

劳动争议一般属于民事纠纷。酒吧注册为有限公司的，股东只需要在出资范围内承担有限责任。老板账户不能与酒吧账户资金混同，否则承担连带责任。一般不会拘留，但是会上老赖名单

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十一局拖欠民工工资几年未付，怎样处理

不按时足额发放工资的，员工可以向劳动监察大队投诉，可以随时解除合同

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我在公司里加班有300个小时，公司没发加班费。我该走什么渠道要到加班工资，另外加班费怎么算

可以先向劳动局反应，如果在劳动局的调解下不能解决，可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。加班费工作日加班按1.5倍计算，周末加班按2倍计算，法定节假日按3倍计算。

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在厂里我上个月写的离职单，日期是这个月的30号，领班组长都签字了 当时科长说等快离职时再给我签。可我现在家里有急事 找科长说提前离职 他没同意 我就直接走了 也就是旷离。我想知道这个月的工资还有么

正常情况下职工提前30天通知用人单位的，可以辞职，用人单位在工作期间应该正常发放工资

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发不了工人工资，作为老板的我急死了，都想去死

你是经营问题，建议多方寻找资金解决工人工资问题。

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8月开始在合肥做小时工，现在工厂工资已经发了，中介公司的代理人差价不给怎么做？我不认识代理人只有电话号码

你好，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

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