公司欠我工资劳动仲裁已下裁决了,可是公司不服裁决向法院提出上诉,难道拖欠我的工资法院可以受理吗?难道劳动仲裁的裁决没有法律依据吗?
劳动纠纷| 2019-02-14
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既然购买了工伤保险并且被认定为工伤,那么就可以要求工伤保险基金进行赔偿
您好,我2012年尘肺工伤,伤残四级,尘肺二期。现享受伤残津贴,与原单位保留劳动关系,现工伤复发,以前工伤复发都是自己垫付,后给报销。这段时间工伤复发,自己没钱垫付,该怎么办。可以让单位垫付吗,有没有法律依据。谢谢。
可以,但若单位不垫,也只能自己想办法。法律无强制单位垫付的依据,有单位最终承担的依据
老板欠大家工资只写欠工资6万怎么办
有工资欠条?
工伤,法院判决赔偿六万,但是现在单位处于破产清算阶段,破产管理人只同意赔偿四万八,我能不能到法院申请强制执行?谢谢
这个要看破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后在清偿所欠工资和医疗伤残补助等费用上是否足以清偿,如果不足以清偿,则破产管理人员会按比例分配,也就是你说的四万八,因为已经进入破产程序,你无法请求强制执行
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你好
俩人在工厂内下班路上开玩笑,导致一人骨拆,事后报了工伤保险。现伤者要求另一人赔偿误工费,请问合理吗?
应当可以要求侵权人承担误工费的赔偿责任。
俩人在工厂内下班路上开玩笑,导致一人骨拆,事后报了工伤保险。现伤者要求另一人赔偿全部误工费,请问合理吗?若赔该赔多少
工伤认定下来了吗
我是焜安电子厂员工,回家(元月22-2月10)期间,公司人事科没有人通知我不要来上班了。初八我按公司要求打卡上班。初九公司人事科通知我不要上班了,要辞退我。现在不知道该怎么办?
你好,公司无理由辞退的,可以申请双倍赔偿。
你好 我们公司财务私自把公司账户款项打入私人账户 说发工资和备用金使用 但是拿不出账目明细
可以报案处理,警方可侦查后决定是否构成犯罪。