18年12月份受工伤 现在还没好车间主任让我去做复岗培训 复岗完说是让我在家养着 给我打考勤

您好，具体是什么问题？

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木工计件受伤是工伤吗

如果是被公司雇佣的话，也是可以认定为工伤的。

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工伤性质的耳膜穿孔要怎样索赔？

先做工伤认定，并且做工伤等级鉴定，然后在向公司索赔。

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三七责任，我三，他七，那么我可以跟他要误工费吗？可以的话，误工费也要三，七分吗？急用

您好，是要根据双方共同的损害按照比例来承担的。

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公司总部在厦门，无锡有设立办事处，现办事处关闭，本人入职三个月，处于孕期被公司辞退，公司只赔偿一个月工资，这种情况按法律规定应该如何保障自己的合法权益？能否要求赔偿三期工资？

首先可以在无锡申请仲裁

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去年手腕骨折，今年工作手腕骨断裂。这样能算工伤吗

如果因工作时间工作原因，造成伤害，那么当然属于工伤

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我是教师，一个月之前提交离职申请，学校还让我承担经济损失，并且扣我一个月工资，请问这样违法吗

如果已经按劳动合同法的规定提前一个月申请离职，那么一个月满后你就可以离开岗位，不需要赔偿的，学校也没理由扣工资

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律师你好！本人2019年3月10日借'小带鱼'平台app，2000元需尝还2500元7天限期归还，到期因工资未到账导致还款逾期，平台催收部门电话短信轰炸本人电话本人员，后工资发了想还进去，平台有意因升级还不了。后逾期更严重。找平台协商是否能够减免费用

可以协商，若果对方拒绝协商，你可以暂时不还钱。

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健身房拖欠工资不给开，通知会员拖欠工资的事，让他们提高警惕算违法嘛

健身房拖欠工资违法，但通知会员拖欠工资的事以及提高警惕不违法。

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上个月底我被公司解雇了，按法律规定给了我下个月工资做补偿，月中旬的时候我又被老板请回公司上班，月底发工资的时候老板跟我说你这月的工作在上个月发了，就不打算给我这个月的工资了，请问这么做合理吗

你已经又回到公司工作，那么按你公司的发工资的习惯

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