首页 > 合同纠纷 > 问题详情
咨询详情

你好,我想咨询一下,甲方每月压乙方百分之十的货款,合同期三年,是不是得到三年以后才能给我结这百分之十的货款啊

合同纠纷| 2019-07-31

1人已答,查看46
咨询他

冯吉祥 |河南省-信阳市 |河南晓燕律师事务所

查看文字回复

人已赞 0

为您推荐

加入公司前后不一 没有签署合同 不给退款

你好,可以具体说说你的情况吗

1位律师回答
更多回答(1)

7月31号的今天早上9点左右签的合同,到11点多觉得工资待遇不合适提出离职,公司以买了社保为由不让离职,请问怎么才能离职,离职后要补偿社保费用吗

您好,离职的话需要提前30天递交辞职报告的,满30天才可以离职,离职之后不需要自己补缴社保费

1位律师回答
更多回答(1)

申请劳动仲裁解除劳动合同赔偿金但还没有解除劳动合同,在劳动仲裁开庭后能提出解除劳动合同吗

你好只有解除后才可以仲裁

1位律师回答
更多回答(1)

你好,在公司工作4个月公司未与我签订劳动合同

您好,因为单位和员工没有签订劳动合同,员工可以要求单位支付从入职第二个月起的双倍工资

1位律师回答
更多回答(1)

公司没签劳动合同赔偿

你好,公司应当支付未签订劳动合同的双倍工资差额。

1位律师回答
更多回答(1)

劳动合同咨询律师免费解答

你好,具体遇到什么劳动纠纷了,可以直接提问

1位律师回答
更多回答(1)

小区既有住宅加装电梯和安装工程公司签订合同后,工程承包人要求将工程款打入他的个人账户,违法不?如果打入个人账户单位承担责任不?单位存不存在偷税漏税等问题?

您好,既然是和公司签订的合同,那么,工程款要打到公司的账户

1位律师回答
更多回答(1)

解除劳动合同,不交纳保险

你好

1位律师回答
更多回答(1)

未签订合同合同离职要被扣工资吗?

您好,正常的员工离职不会扣发工资的,如果单位扣罚工资,可以去劳动部门寻求帮助的

1位律师回答
更多回答(1)

用人单位现在给我安排的工种和合同上的工种不符是否违法

你好,应当按照劳动合同上约定的岗位安排,单位未经你允许安排违反劳动合同法

1位律师回答
更多回答(1)
查看更多咨询

北京部落清源科技有限公司

免费热线:010-86374081

copyright 2014 bolaw.com 京ICP备14008712号

服务协议    免责声明

在线提问 电话咨询
提示

该律师的回答对你是否有帮助?

如果您对律师的回答满意,送个心意吧~

打赏