我是公司仓储部的班长,公司临时更改了上班时间下午1点到晚上9点上班,我不接受就继续上了早八晚五的班,公司就以不服从安排为由开除我,我要求公司给我开辞退单据和补偿金公司都不给,还说我上早八晚五的这几天要按旷工算,这样就算我移动离职了,这样合法吗?我在职期间还开了3年的叉车,公司一直以各种理由没给我一分钱补助,我被辞退了可以要回叉车补助吗?要多少叉车补助合法?
劳动纠纷| 2019-03-15
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你好 要看具体情况 具体加我微信沟通 下面是我微信号
破产跟工人工资,和高息债务,
工人工资在破产还债程序中优先支付。
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您好 我想问下关于2019年2月份三倍工资的算法
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