首页 > 劳动纠纷 > 问题详情
咨询详情
公司因政府土地回收，12月6日开全员大会，提出大部分员工遣散，当时说的是按劳动法规定赔偿，我对劳动法赔偿的概念是这样的:遣散前的12个月应发月工资（含已经扣除的社保、公积金、税费等）+年终奖✘入职年限请问这样的理解正确吗？？？ 现在公司找了部分员工谈赔偿的事情，说按每月实发工资（扣除社保、公积金、税费等费用）✘入职年限✘80%进行赔偿，请问这样法律允许吗？？？
劳动纠纷| 2019-12-20
为您推荐
包工头拖欠农民工工资问题
如果拖欠农民工工资，可以向当地人社局求助。
共1位律师回答
更多回答（1）
工厂上面手伤筋了,工厂不认工伤,也不缴纳保险该怎么办
如果确实有证据证明因为工作原因受伤，可以自己申请工伤认定，如果不缴纳社会保险，可以向人社局投诉
共1位律师回答
更多回答（1）
办公室和工作场所路上发生事故算工伤吗
要看事故的责任认定情况。要看是主张认定工伤还是视同工伤。
共1位律师回答
更多回答（1）
工伤受伤是公司付的钱 但是一次性伤残补助下来了 公司想要一部分钱
如果你想得到，你向劳动仲裁委仲裁。
共1位律师回答
更多回答（1）
下班路上病亡是工伤吗
如果确实是因病死亡，一般不能认定为工伤。可以依法享受有关抚恤金，丧葬费等等。
共1位律师回答
更多回答（1）
劳动仲裁—公司拖欠工资怎么办
你好，可以去劳动监察投诉，也可以申请劳动仲裁。
共1位律师回答
更多回答（1）
交通事故导致骨折没住院，门诊可以正常进行误工费，护理费，营养费之类赔偿吗
没有住院，没有这些项赔偿。
共1位律师回答
更多回答（1）
给没有营业执照的私人打工伤亡赔偿金多少
你好，这种是雇佣关系，雇主仍然需要赔偿损失
共1位律师回答
更多回答（1）
工伤法律咨询看能估算多少钱
你好，需要了解情况才能计算的，你没有说明情况，免费咨询是不能追问的
共1位律师回答
更多回答（1）
农民工工资拖欠怎么办找谁
你好，这种情况年底建议您找信访
共1位律师回答
更多回答（1）
