工作满一年被辞退需要哪些材料要赔偿

你好，需要签订的劳动合同，工资流水，被辞退的书面证据，仲裁申请书去仲裁委立案

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交通事故人员受伤并没有影响经营误工费怎么赔

你好，可以要求赔偿医药费，交通费等损失

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工伤保险 生育保险 法人可以不交

这两个险种都是包含在五险里面的，是必须要交的，公司不给交可以告他们

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员工在公司被人打工资由对方承担吗

工资由公司支付，但是医疗费、误工费等费用由打你的人承担。

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交通事故伤者是公司的法人,误工费怎么算法人根本没有固定的工资待遇，只有每月向国家纳税的依据，应怎么计算

可以按平均工资主张。

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工伤老板没说赔偿只说好了回去上班

建议与对方协商，同时及时申请工伤认定。

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六级工伤公司可以找理由开除吗

你好。在工伤治疗期间是不能开除的。

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工伤材料递交后多久可以通知

根据《工伤保险条例》之规定，通常自递交后二十日左右。

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工伤赔偿要扣除前面支付的医疗费用吗

你好，几级工伤啊

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员工工伤后继续在公司上班后多久可以不理赔吗?

你好，自工伤发生之日一年内

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