应减工被辞退的该怎样赔付

您好，如果双方达成一致，可以要求对方支付经济补偿金，经济补偿金标准是工作一年算一个月的工资，六个月以上12个月以下算一个月，六个月以下算半个月的工资

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出国打工，喝酒了打架，老板扣我两个月工资，20000，合理吗？

你好，这个是不合法的，可以向劳动局投诉，但如果这个发生在国外，建议咨询当地政策

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您好，我想问一下在店工作说走就走有工资收吗

您好，一般情况下劳动者提前三十天通知用人单位即可单方解除劳动关系

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拖欠农民工的工资怎么办

您好，如果单位拖欠员工工资，那么员工可以去劳动部门寻求帮助，可以向劳动监察大队进行投诉，也可以去申请劳动仲裁，保护员工的合法权益

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不是工伤的意外怎么要求赔偿

你好，可以要求责任人承担，如果没有责任人纯属意外的话，自己承担。

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工资要不到怎么办。。。。。

您好，碰到这种问题，建议向劳动部门寻求帮助，可以去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，也可以去劳动监察大队去投诉，保护自己的合法权益

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员工在工伤是否减工资

你好。在工伤治疗期间，工资照常发放，不能减工资。

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工伤十级伤残赔偿与干活时间长短有没有关系

你好

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你好我平了九级伤残我月工资6500元能赔多少钱

你好

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二倍工资劳动纠纷案件

您好，请您把具体情况介绍一下，这样更有利于律师向您提供法律上的帮助，谢谢

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