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请问工伤休息期间去单位找领导违不违法

劳动纠纷| 2019-08-20

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高华 |广东省-广州市 |广东骏道律师事务所

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关于单位拖欠工资的事

您好,如果单位拖欠员工的工资,员工可以向劳动部门寻求帮助,可以向劳动监察部门投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,保护自己的合法权益

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工伤到什么部门报案呢

你好社会保障局备案处理

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被迫签过自愿书被上面内容辞退了可以仲裁吗

你好可以的收集证据申请劳动仲裁

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误工费是怎么算的啊?

你好,按照你们当地标准计算

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我在一家私人企业上了11年的班,前六年过年的那十几天是给了钱的,但是后来效益不好,每年过年的时候都是算天数给工资

第一有没有劳动合同,有的话国家法定节假上班三倍工资。

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社保批复工伤后还用医院开病假吗?

停工留薪后,需要开病假。

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工资冻结生活费申请书

你好,这样的申请书可以网上搜索

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你好 我在一家茶叶店上班,每个月15号发工资,上个月16号请假到这个月16号 ,为什么没给我发工资

请假应该发工资,可以投诉

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你好,我们是学生工,离职单签到二十五号离职,我们学校因为要提前考试所以要提前走两三天,结果人家不让我们这说必须等到离职日期,要么就让我们自离,说自离不发工资

要求对方支付工资,如果不支持,可以向劳动监察部门反映情况

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亲 就是拖欠学生工工资

协商处理,如果存在违法行为,可以向劳动监察部门反映

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