我在一家企业工作十二年了,目前公司效益不好,我原先的工作岗位取消,现在公司让我去一个新岗位,到时要降薪,具体的工资待遇也不明确,还直接通知我如果三天不到岗,视为自动离职,目前我应该怎么办呢?麻烦您百忙之中予以解答,谢谢!
劳动纠纷| 2019-12-09
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