我在上海工作，每月税前月工资22000元，每年13薪，去年（2018年）年终奖是1个月工资，在公司工作4年，如果公司2019年10月份裁员的话，按照法律，我能得到的赔偿标准是多少?

公司裁员解雇员工的，每工作一年的补一个月工资，半年之内的补半个月工资！

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我面试了一家药店收银 面试的时候承诺试用期一个月后 工资最低可拿到两千以上 生意好的时候还可以拿到两千五六，可结果 我都上了4个多月了 从来没有上两千 一直都是1600左右还不包餐 一个月下来出来生活费几乎没剩什么 工作时间9个多小时，还压半个月工资 请问这是属于欺骗吗

你好，如果没有签劳动合同，可以申请仲裁，双倍给付工资

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老板欠员工工资，员工在不知情的情况下，公司被转手了交接手续已经办完，前任老板已不知去向，那么员工可不可以找现任老板讨要

可以的，只要员工的劳动合同是和公司签的，谁是老板都不影响

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有员工告公司工资方面的事，

你好，员工可以申请劳动仲裁，对仲裁不服可以到法院起诉

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工伤鉴定结果出来后赔偿没下来可以辞职吗

赔偿没有下来的情况下，你是可以离职的，也可以解除劳动关系。

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投诉民工工资拖欠需要提供什么手续劳动局才接受

你好，你需要向劳动部门提供证明你们之间劳动关系以及欠发工资的证据

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请问劳动工资，仲裁，一审，二审，审请法院强制执行，到老板把工资打到法院了，工资到法院多久才能拿到

如果法院申请强制执行之后，这个款项到了法院之后，你就可以申请法院领款

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双休时突发脑梗算工伤吗

如果不是在工作期间，自身的发生的相关病情，这个月工作无关不是工伤。

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工伤没住院怎么和单位谈赔偿

这个具体要看你受伤的情况，花费的相关费用是多少？

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私立幼儿园辞退哺乳期教师

违法辞退三期员工可以要求单位进行双倍赔偿。

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