工作期间突发脑溢血！工伤鉴定不了！后面我该怎么办

属于疾病引起的，不构成工伤，通过医保折抵一部分。

共1位律师回答

更多回答（1）

你好 问下试用期未干满一个月辞职有没有工资 我在私企工作

您好，不管是试用期还是转正员工，只要工作了，都应当有劳动报酬。

共1位律师回答

更多回答（1）

我是给别人开大货车，有些工资没要上，我可以起诉他吗？

你好，对于拖欠你工资的问题，你可以起诉雇佣你的货车车主。

共1位律师回答

更多回答（1）

我在工厂里面上班上的是小时工 因为工作原因跟领导有矛盾被开除了 请问工资可以让他立马给我吗

你好，解除合同，应结算工资，可以主张对方及时结算工资。

共1位律师回答

更多回答（1）

您好，我想问一下国家有没有关于实习生不予以发放工资，拖欠工资这一块的法律

你好，根据劳动法的相关规定，员工为实习期的待遇为正式职工后工资的80%

共1位律师回答

更多回答（1）

你好 我想咨询一下 国企正式员工被开除 在没找到工作期间 原公司还给交五险一金吗

你好！依法不用缴纳。

共1位律师回答

更多回答（1）

原公司承诺工资给予2000，后期又说住房补贴250，却并没有明确告知是包含在2000里面的，我该如何理解

工资属于劳动报酬，房补属于单位福利补助。主要是在合同中有没有明确。没有明确并有争议的，可以通过劳动仲裁确定

共1位律师回答

更多回答（1）

辞工到期三个月，老板不放人，四月份我家里有事，请假十天，发三月份工时，老板扣了我三月份工资，老板的理由是，如果三月份工资发完了，怕我自离，请问我怎么办，可不可以旷工一天去劳动局投诉老板。

可以去劳动局反映，要求出面查处。

共1位律师回答

更多回答（1）

上班半月被辞退可以要求补偿金吗

在使用期，因工作能力不符合要求被辞退，是不需要支付补偿金的。

共1位律师回答

更多回答（1）

你好 我想问一下 工厂拖欠工资怎么办

你好

共1位律师回答

更多回答（1）