您好!单位以年龄大了身体不好辞退环卫工人,可以要求补偿么?
劳动纠纷| 2019-08-05
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去劳动仲裁告他,有劳动局的人来执行把钱要回来
公司打卡机有问题 但是我确实打卡了,离职后公司通知我那天没打卡 只给我半天工资 我该不该维权
该不该维权你自己有决定权。如果放弃当然也是可以的,我要维权,那也可以向公司提出申诉,也可以向劳动局劳动监察大队投诉。
苏州工业劳动局会管工伤么
如果在工伤方面存在纠纷,可以到劳动部门申请劳动仲裁
河北邢台交通事故10级伤残,150天误工期,75天营养期,50天护理期。对方全责,保险公司应该赔付哪些内容,还有金额是多少。我是个体,保险公司说是按批发零售算工资。
这些都是需要在保险公司赔付的范围内
手指工伤断了,手术做完,手指保住,该怎么要求补偿
您好!您需要先向劳动部门申报工伤,然后由劳动部门安排劳动能力鉴定,鉴定伤残级别后可计算赔偿额
职工生病病假结束后还未痊愈工厂是否可以直接辞退
医疗期满后还未痊愈的单位是可以解除劳动关系。
上班路上不小心摔倒了算不算工伤
你好
讨工资找当地的哪个部门
你好,可以向当地的劳动部门投诉,还可以申请劳动仲裁
节假日和双休日加班可以申请正常工资外的经济赔偿吗?
你好,不是要求经济赔偿,可以要求加班费用
老板欠工资跑路有什么后果
你好,这种情况可以申请劳动仲裁,裁决之后可以申请法院强制执行