拖欠工资说话不算数还说就是不给

你好。拖欠工资是违反劳动法规定的。可以向劳动局申请处理。

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公司员工工伤死亡算谁的过失

你好可以按照工伤保险待遇获得工伤保险赔偿金。

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6月13日下班骑电频车背小轿车撞了，对方全责，当时看的急诊，拍片软组织损伤，急诊只能开3天病假，当时不能照磁共振，就开了膏药，叫我三天后看门诊，随后门诊医生开了磁共振，建议照休息2个月，可是病例上只写休息14天，6月18日磁共振照出有多处积液，现在单位人事建议我不要报工伤，我该怎么办？

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公司已经半年多没发工资了，大家都不敢吭声，该怎么办？请求您的指点

依据《劳动法》及有关法律法规之规定，工资必须以现金形式发放，你们可以联名向劳动监察大队进行举报或投诉。

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请问民办非企业单位的病假工资待遇制度是怎样的？

你好

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受了工伤,公司实习不让鉴定

在工作期间因工作原因，你完全可以自己申请工伤鉴定。

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您好，我想了解一下。关于劳动法中，实习期内无理由辞退，应该受到什么样的赔偿？

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试用期被辞退有补偿吗

你好，一般试用期认为你不合适的话是可以辞退你的

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拖欠工资怎么办？跟厂方沟通无用

你好，关于你咨询的问题，你可以通过劳动仲裁途径追要厂方拖欠你的工资。

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一月份工资拖到现在没给，用什么方法最快能拿到工资

你好，关于你咨询的问题，你可以向单位催要工资，也可以向劳动仲裁部门申请仲裁。

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