你好我现在工作的饭店没有劳动合同和社保，但是我现在想离职怕他不给工资怎么办

您好，您这边可以收集与公司存在劳动关系的证据

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公司在孕期终止劳动合同

违法解除合同，可以要求支付赔偿金。

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一年实习期才给签劳动合同算不算违约

实习期最长不超过六个月，签订劳动合同超过一个月要支付双倍工资。

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工伤后单位把劳务合同改成劳动合同

你好首先劳务合同是没有工伤医疗的，给改成劳动合同是单位减少损失的一种

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商场对商家员工各种理由就罚款，早上本来9点30打卡上班，就因为楼管被扣分要求我们9点10分上班，只要在9点10分以后打卡就算迟到，还要扣钱20一次，就想问我们没跟商场签署任何劳动合同，虽说商场是跟公司签署了双重管理协议，但是也没有明确罚款这样的条例，所以这样下来商场员工一个月下来都几乎都要被扣款很多钱，每层楼几十家商家1-2百个员工，平均每个人50-100的罚款。商场有权这样罚款？罚款去向不明！

这种罚款没有任何依据，可以不用缴纳所谓的罚款，如果商场通过商家克扣工资，可以向劳动监察大队投诉处理

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我做主播的，做了26天，有证据，老板也承认，当时做的时候说好前两个月保底两千，都有证人能证明有保底，没有签劳动合同，辞职后答应我今天发工资，该怎么扣我随便，现在发工资当天和我说因为我直播做的不好公司没有创造收益，只能给我发我的后台收入230元，没给他挣到钱，还要倒贴我不想给我的保底，让我回去和他补签三年劳动合同就给我发保底。请问他这么做合法吗？是否侵犯了我的劳动权益？我去了整整26天，每天四个小时

您详细描述一下您的问题吧。

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房屋租赁合同纠纷收到法院通知我该怎么办

你好

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在一个劳动派遣公司 想去高铁上班让我交了30%的定金8400 他们屡屡说多久面试没有履行 让他们退还定金 他们却说 合同上写的自身原因放弃 自行承担 这个定金可以退还吗

您详细描述一下您的问题吧。

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签订一个借款合同，2017年10月1日到2018年5月1日，对方没还款，现在可以起诉么

你好，如果是像你所说的话是可以去当地法院起诉的

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企业如何应对员工单方面解除劳动合同

提前一个月书面辞职，可以的

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