首页 > 劳动纠纷 > 问题详情
咨询详情

学校拖欠老师半年工资

劳动纠纷| 2019-02-17

1人已答,查看409
咨询他

律师 |北京 |部落律师

查看文字回复

人已赞 0

为您推荐

老板就不发工资怎么办

你好,可以到公司所在地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

1位律师回答
更多回答(1)

你好,我在一个公司试用,但是我想离职了,领导的意思是要我等到招到人交接了再走,我不想等了,有其他事,如果我写个交接清单就直接走了的话,他们不给我工资就麻烦了,是吧,请问我这情况有没有相关试用期的法律条款呢

他们的做法是不对的,不能因为招不到新人强留你。

1位律师回答
更多回答(1)

要27500工资律师要8000律师费贵不贵

看当地的经济状况了,江苏那个地方应该不算太贵。也可以协商的

1位律师回答
更多回答(1)

劳动报酬纠纷,酒店老板不给工资

您好,可以向当地劳动监察大队反映您的情况。

1位律师回答
更多回答(1)

您好在吗 老板拖欠工资 而且老板已不在店内

您好,您可以收集相关证据后通过诉讼途径解决

1位律师回答
更多回答(1)

关于劳动维权咨询:我的父亲史棠槐在文革时期1965年,那个年代国家一穷二白,大干基础建设。这一次按架高压电网线,电杆柱(木头)人力运输中不幸遇难,当年23岁。时隔已久,请问律师是否可以申请劳动工伤事故维权。

时间太久远了,已经超过我国最长的时效,没有办法了。

1位律师回答
更多回答(1)

工伤鉴定后是公司赔钱,还是保险公司赔。保险公司已赔医药费。我现在好纠结。我在做事的这个公司是亲戚关系。

你好,有社保社保赔偿,没社保单位赔

1位律师回答
更多回答(1)

你好,我工资3500请假3天结果扣了我900多合法吗

您好,不合法,可以到劳动监察大队反映这种情况。

1位律师回答
更多回答(1)

过年时要上到二月一号上完才放年假,然后一月三十一号到二月一号请假,写好请假条老板也同意了,结果我请假的第二天所有人都发年终奖了就我没有,初八上班时写好请假条,而且主管已经同意,结果十五号发工资所有人工资都发了就我一个人工资没发,无缘无故不发我工资,

您好,单位无故克扣工资不合法,可以到劳动监察大队反映。

1位律师回答
更多回答(1)

你好,工资拖欠怎么解决,想咨询

可以去你们当地的劳动监察部门投诉,或者申请仲裁

1位律师回答
更多回答(1)
查看更多咨询

北京部落清源科技有限公司

免费热线:010-86374081

copyright 2014 bolaw.com 京ICP备14008712号

服务协议    免责声明

在线提问 电话咨询
提示

该律师的回答对你是否有帮助?

如果您对律师的回答满意,送个心意吧~

打赏