私人工作拖欠工资不结该怎么办

你可以根据数额大小起诉到法院，因为你们是雇佣关系，劳动监察大队不管

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你好，我的单位的基本工资是2000，饭补260，现在是扣基本工资来交保险，请问合法吗因为2月份只上6天班，少了200，扣完保险拿到手1860请问合法吗

社保是这样缴纳的，个人承担一部分，单位承担一部分，具体的根据你工资档位确定的的缴费基数，具体可以问社保局，

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我想咨询下老板不给工资怎么办

建议你去劳动局投诉 会帮你们调解的 实在不行就提起劳动仲裁

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拖欠工资，现老板不承认我在那里上过班

您好，您可以通过劳动仲裁解决，有劳动合同和之前的工资发放情况，申请劳动仲裁要求单位发放拖欠的工资。

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我在厂里上班突然腰疼就请假去医院开了病假单现在人事部私自把我辞退工资还只给我发了百分之五十

您好，您可以看下单位有没有规章制度，其中有无关于请病假的内容，病假是否可以直接辞退，工资按多少发放等，可以申请劳动仲裁解决。

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被公司老板违法辞退，已拿到公司部门主管和人事部门经理的签字辞退单，叫老板签字盖章他不签，在法律上这张单能做为被辞退有用证据吗？

违法辞退是有法律规定的情形的。人事和主管部门经理已经签字确认不存在劳动关系，要求单位出具证明，这份证据应该可以作为不存在劳动关系的证明。

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你好，律师，我在工地上班，不小心从架子上面摔倒了，胸部弟6.7根助骨骨拆，这可以叫工伤吗

您好！可以说一下具体情况或把你手头相关材料发过来，帮你分析一下，以供提供完整的解决方案。先一次性说明具体情况和疑问，再咨询更高效。无法及时收到信息，可留您的电话（微信），看到信息后会及时给您回复。咨询结束后烦请好评，感谢

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已经私了了，就是想问工伤自费已出院，没有做工伤认定，现在去医院说不是工伤属于自己意外，可以重新用医保结算吗？

这个不可能了哈

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您好请问一下在工厂工作了到发工资日期没给员工发放薪税合法吗

你好，用人单位欠发工资属于违法，可以到劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁

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您好！请病假期间有工资吗？本人眼内视网膜手术，医生要求至少要静养3个月。在本单位工作不满9年。

您好，病假期间应该是有工资的，看一下单位的规章制度，对于病假的约定，一般来讲不可能病假全扣工资。

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