老板欠工人工资不给怎么办

您好，如果单位拖欠员工工资，员工可以去劳动部门寻求帮助，可以去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，也可以去劳动监察大队投诉的

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离职后工资拖着合理吗

您好，员工离职时应该及时结清工资，单位拖欠工资不合理，可以去劳动部门寻求帮助，可以向劳动监察大队投诉，也可以去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，保护自己的合法权益

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交通事故造成的工伤有效期多久

你好，你想问的具体什么问题

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如果怀孕，被人事部辞退怎么办

这种情况原则上用人单位属于违法解除劳动合同，劳动者可以向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

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工伤认定程序你好在吗

你好。工伤认定需要去劳动局申请，认定后进行劳动能力鉴定，鉴定后主张赔偿

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受工伤公司不给赔偿司法局管吗?

你好。如果公司不赔偿。可以去司法局申请法律援助。

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如果说我在一个公司上班然后前四天没有工资的然后上个半个月莫名其妙把我辞退是不是要给还有十几天工资现在人事说我薪资当培训费了 培训了什么啊 都进公司都要培训的东西跟我说是培训逗我呢？

您好，付出劳动，就要获得报酬，您工作了十几天，在离职的时候，单位需要支付这十几天的工资，如果单位不支付，可以去劳动监察大队投诉，也可以去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，保护自己合法权益

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你好在吗？我想咨询一下工伤的事

你好你这边是什么问题，请讲，希望可以帮到你

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挪用公款十三万，已经还款十万。因为我是从事运营工作，公司吧我的工资和运营资金都打在同一张卡，我用混乱了。然后有一些钱其实也不是我用了是支付了推广费，但就是我找不到报销凭证排。现在我手头拮据实在还不起了，怎么办 要坐牢吗 还差三万

你好

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离职后公司发工资少了

您详细描述一下您的问题吧。

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