你好我想咨询一下,我是企业法人任总经理一职想问下我受到人身侵害时该如何计算我的误工费
劳动纠纷| 2019-03-25
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上班路上被三轮摩托车撞伤,就在公司门口了,算不算工伤,但是报警了,现在公司说因为和对方产生了利益关系不能算工伤了,请假也只有15天因为在试用期+微信13757530330
现在对事故的责任是否作出的认定?
您好 我想问一下 老板拖欠员工工资且没有理由扣除工资 应该怎么投诉
只要提供劳动就获得劳动报酬的权利,不得无故拖欠。
公司注册后,股东未到资,我是法人又是股东又是总经理,在注册后,为了保证公司的正常运营,我垫支了公司的开办费用,但员工工资没有发放,因长时间拖欠工资,现在员工申请劳动仲裁,如果仲裁结果出来,我是不是又要垫支,不然不履行仲裁结果法人就会被列入黑名单,我现在要怎么处理这件事才能维护我自己的合法权益?
要求股东尽快出资
你好请问一下我之前在一家公司上班,提前一个月辞职了,后面公司因为经营困难就关门没开了,员工都走了,然后我一直要工资老板儿也没回应,现在已经拖欠两个月工资了,公司倒闭了,就是想问下可以找另一个分公司要工资吗,
责任在总公司,执行时可要求追加分公
您好,我想咨询下雇佣关系下的维权事宜,我母亲59岁,在一家物业公司做保洁,因其不识字,入职时所签协议内容无从得知,但可以肯定薪资发放银行记录均来自此公司。在此工作期间,并未享受社保及节假日加班的二倍薪资。近日因为其不识字,在工作保洁过程中有四次签字不符合公司要求,被扣掉四分之一的工资。我们想通过法律途径维权,请问切入点都有哪些?谢谢。
您好!对于社保,您可以去劳动监察局或者社保局投诉。要求单位补交
你好!残疾人不上班拿工资违法吗?
不违法
你好,我想问一下,我婆婆74周岁,三天前在用人单位发生工伤事故,把右手五个指头全扎掉了,我该怎么理赔。
你婆婆有没有领取退休金?
你好,2018年我在一个小厂工作,本来口头协议好了的是年薪20万的(期间只预支生活费用16500元,),但到2019年3月算账时却只给我一个月的工资1万元,即2018年7月份因车间缺人手,在车间顶替工人一个月,其他的11个月都没有工资,我现在要讨回我的血汗钱,该如何操作?谢谢!当时是作为技术工为厂子服务的,只负责厂里的设备维护及工艺技术上的事务
长期拖欠工资属于严重违法。可以向劳动监察大队投诉
去年7月6号伤的脚,公司没有给我报工伤我该如何处理还能报上工伤么
自己去申请工伤认定
请问下出纳用私户发工资违法吗?
你好,用个人账户发工资并不违法