提前和员工沟通了，也承诺按N+1给补偿金，但员工不同意，走仲裁，这期间公司能解除劳动合同吗？违法吗？是否需要出具通知函？

公司可以解除合同，但需要支付经济补偿金

共1位律师回答

更多回答（1）

您好，我在信而富信用贷贷款5万元分19期还，每期4025元，（没有给我合同），归还12期后因自己公司倒闭无力偿还债务。信而富将对我发起起诉，说要承担律师费等等，这合理吗？

你好

共1位律师回答

更多回答（1）

房屋已经过户,合同还有用么

您好，合同可以作为依据。

共1位律师回答

更多回答（1）

杭州滨江租赁合同纠纷仲裁委员会

你好。您把合同纠纷有关基本事实概述下。

共1位律师回答

更多回答（1）

你好，没有签劳动合同，离职两个多月了没有发工资

你好，可以申请劳动仲裁，但需要收集一下证明劳动关系的证据

共1位律师回答

更多回答（1）

合同约定给不了钱就把车要回来有效吗

这个可以约定的，，，，，

共1位律师回答

更多回答（1）

三方合同不给聘用时间

这个一般最好在落款处写时间

共1位律师回答

更多回答（1）

施工队可以终止甲乙双方合同吗？ 因甲方已支付工程款，乙方没95%支付乙方工程款，丙方要求甲方解除乙方合同，丙方再和甲方签合同继续建设该工程项目

您详细描述一下您的问题吧。

共1位律师回答

更多回答（1）

借款合同诉讼时效丧失,抵押人签催收通知书

借款合同诉讼时效丧失抵押人可以的

共1位律师回答

更多回答（1）

您好，我是一名公司职员，入职后未与公司签订劳动合同，未购买个人社保，12月16日我个人希望与公司解除劳务关系，并补齐个人所得薪资，公司回复劳动法规定离职需提前一月申请离职，驳回了我的请求，并要求我赔偿当天矿工所给公司造成的经济损失，请问我现在应该怎么办

这是公司吓你的。你可以向劳动局申请劳动仲裁。

共1位律师回答

更多回答（1）