刚开始公司说免费理论培训10天,到店上岗14天,本月15号发500生活补贴,但没有说不签劳动合同就不发500补贴,现在却说一开始就说了这个,每天工作超八小时,熬了六个夜班,现在什么都没有,劳动合同中写着不得提前解约,如果乙方提前解约需要一次性支付公司6000岗前培训费,但一开始说的又是免费,请问现在做了这么久,什么都没得到 这种情况可以进行投诉嘛?
合同纠纷| 2019-06-16
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