首页 > 劳动纠纷 > 问题详情
咨询详情

产假结束去单位被告知辞退

劳动纠纷| 2019-02-18

1人已答,查看303
咨询他

律师 |北京 |部落律师

查看文字回复

人已赞 0

为您推荐

你好我想问一下老板不给开工资怎么办

您好,根据您的描述,建议您直接到当地劳动局举报或者申请劳动仲裁。

1位律师回答
更多回答(1)

在老板同意辞职的情况下,我1月2号辞职到1月20号他说1月15号你就可以走了。我还问过他我的半个月的工资是怎么发?他说都是一样的,按照程序走,就是下个月15号发半个月的。好,现在到了下个月15号我问他什么时候发工资呀,他跟我装蒜。说发谁的工资呀?我说我的呀,我不是还有半个月的工资吗?他现在跟我说我没有按照辞职要求提前一个月辞职,是没有工资的 我记得我的同事辞职她同意了所有的工资发给她了,

你好,你单位的行为严重违法

1位律师回答
更多回答(1)

劳务协议工作8年多,此单位搬迁,辞退有补偿吗?而且最低工资,加班每小时13.50元乘1.5倍合理吗?本人觉的克扣加班工资,可以补偿吗?

你好,搬迁距离多远呢,可以视具体情况要求支付经济补偿。

1位律师回答
更多回答(1)

培训机构拖欠工资怎么处理?

您好,根据您的描述,建议您直接到当地劳动局举报或者申请劳动仲裁。

1位律师回答
更多回答(1)

你好问一下工伤死亡赔偿金是多少

2018年的工伤死亡赔偿金是723960元,每年都会适当增加。

1位律师回答
更多回答(1)

用人单位要辞退我,理由评分低。是不是违法的!

您好,根据您的描述,建议您直接到当地劳动局举报或者申请劳动仲裁。

1位律师回答
更多回答(1)

你好,咨询一下我儿子在石家庄行唐县打工,2016年的工资至今没给,我是山西运城的,我能电话投诉老板吗?

您好,根据您的描述,建议您直接到当地劳动局举报或者申请劳动仲裁。

1位律师回答
更多回答(1)

有工伤保险的,发生工伤事故后,老板还要赔付什么钱

还要赔付一次性就业补偿金,但是需要离职,还有就是停工留新期工资

1位律师回答
更多回答(1)

我的工资和承诺工资不一样 还有算的3天试用期不给工资

你可以去当地的劳动监察部门投诉,或者申请仲裁

1位律师回答
更多回答(1)

你好,10级工伤大概可以赔偿多少

跟伤者本人的工资,以及你是否保留劳动关系有关

1位律师回答
更多回答(1)
查看更多咨询

北京部落清源科技有限公司

免费热线:010-86374081

copyright 2014 bolaw.com 京ICP备14008712号

服务协议    免责声明

在线提问 电话咨询
提示

该律师的回答对你是否有帮助?

如果您对律师的回答满意,送个心意吧~

打赏