[普通咨询] 您好，我想咨询个事，，希望您有空的时候帮我解答下，先谢谢了！我1974年人，1993年技校毕业后在中石油工作至2012年，一直有社保，油田社保。2012年8月因为一时糊涂触犯法律，被判1缓2，单位与我解除了劳动合同，2012.8-2014.8期间领取失业金，2014.8-2015.10在私企打工，社保缴的是市政社保。2015.12进了一家改制企业工作至今，社保也从2015.12开始续

您好，您的问题是什么？。。。。。。。。。。。。。。

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工伤认定十级，当时同厂方未解辞劳工合同，厂方未作经济补尝，社保局赔偿过，现在离职请问还有补尝金？

这个你现在是什么原因离职？受伤治疗完后，你继续在公司上班，还是在家休息？法律上解除劳动关系有经济补偿金

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你好，个人和个人签订的施工合同上，确定了误工补助费款数，现在付款方又不给了，或给的少了，我们不同意可以去用人单位要回吗？

您好，可以的，也可以直接去法院起诉。。。。。。。

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你好在吗有一些法律的事情想咨询一下你我曾经和吉林市柒米装饰公司有过一个合同就是装修贷三年返四年现这个合同可是今年返第二年就不返现了这种事情应该先找谁呢应该如何去找呢

如果你们间存在装修合同，对方不履行支付义务，你可以诉讼处理，他们违约

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过三个月没签合同公司想辞退我们怎么办，公司不想给我们转正，想把我们这些过三个月的人个个想辞退，想换新人，想少发转正后的工资，我们怎么处理

向劳动局投诉，如果解决不了，可以直接向法院起诉。

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租房日期没到，想提前退租，房东不允许，没有正式合同，只住了一个半月，愿意付三个月房租，协商不成怎么办

尽量协商，看看是否能补签合同，有书面合同比较稳妥。

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公司让签空白合同，是否合法？人事部要求员工先签字，我该怎么办？公司实际中提供不了基本的5天8小时制，存在一周3休4休，我该如何保护自己合法利益？

签空白合同不合法，应该拒绝签！公司存在调休要结合工作性质和公司制度安排，若非特殊工种加班的，可要求支付加班费及其他补贴

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没鉴劳动合同六十周岁被辞退能要到补赏吗？

如果达到法定退休年龄以后劳动合同自然终止。

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我在一单位工作一年，于上月离职，单位未交社保，未签劳动合同，单位还以各种理由克扣最后一月工资，我能怎么投诉，需要什么证据？

可以去当地劳动局投诉或申请仲裁，证据需要工资收入证明考勤等

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各位大咖律师 你们好，我和公司已经签订过了3次固定期限劳动合同，第一次2013年签1年 第二次2014年签1年 第三次2015年签4年。明年2019年如果公司不和我续签劳动合同的话。根据新的劳动法我应该申请什么样的补偿标准。谢谢指导。

你好，如果不签合同，可以要求给予7个月的经济补偿金

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