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公司规定 2018.12.24到2019.12.23为2019年度. 2.公司确定有签订一式两份的合同,合同被人力资源保管,暂时看不到,当时签订的时候没有手机拍照存档。 3.当时签订劳动合同,确定纸质上没有写一个月基本工资多少,工资发放标准和形式

合同纠纷| 2020-01-03

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