首页 > 合同纠纷 > 问题详情
咨询详情

销售给我介绍错车子的音响了,一开始说有boss音响其实没有boss音响。这款音响差价在八千左右。但是在合同中没有写出来,是销售的口头介绍(我有录音)。这种情况能退定金吗?

合同纠纷| 2018-11-04

1人已答,查看488
咨询他

部落律师|北京

查看文字回复

人已赞 0

为您推荐

您好,我承包农场一块地,签了十五年合同,签合同后他们又把地反包回去,之前种了三年,给了一年半钱,剩下的就说没钱不给,我们走了法律程序,现在已经到了强制执行阶段,剩下的十二年我们也走了法律程序,经过法院调节,他们说要一次性给六年的钱买十二年的合同地,现在为止也没给钱,我想问一下,我们还可不可以申请强制执行,因为欠我们一年半的地税现在正在执行阶段,不知道现在还可不可以申请强制执行要这六年一次性给付的钱了

您好,合同有约定按照约定处理,无约定建议协商解决或直接向法院起诉。已经获得胜诉判决,可以向法院申请强制执行。

1位律师回答
更多回答(1)

你好,我问一下,房主在2017年11月份交的取暖费,在18年2月份把房子租给了李,租期1年,在租房子的时候房主跟李说等18年11月份的时候你把取暖费交了,我租给你时候有啥,在我收房子的时候都得有,李同意了,但是在18年10月份的时候李把房子又转给了陈,已1000元4个月租给了陈,她跟陈说你要感觉冷你就交,要是不冷就不用交,而李没把房主跟她说的必须交取暖费跟陈说,然后在11月份交取暖费的时候,陈不打算交了,原因陈不打算上去住,但是房主强制性交取暖费,李的意思是,我把房子转给了陈,合同上写着取暖费归陈交,这个费用就应该又陈交,陈的意思是,陈没住到18年2月份取暖房,他有选择权利是交与不交,在他跟李交接房子的时候也没跟陈说,房子必须交取暖费,现在房主让交取暖费不知道这个费用应该谁去拿?想听听专家的意见。谢谢!

您好,你们之间有约定的按照约定,已经缴纳过了,可以不用重复缴纳。合同上写着取暖费归陈交,这个费用就应该又陈交。对方不履行的,房主可以追究对方的责任,一般合同有约定的按照合同的约定。

1位律师回答
更多回答(1)

租房签有合同,租期三年 ,房租为毛坯房房,无装修,第一年租金便宜,第二年,第三年都贵了,合同规定的我花钱装修的东西有权拆,但是临近到期房东不认合同 ,以第一年租金便宜为理由说我装修的东西是他的,还堵门 扣东西 ,不让进出,以此胁迫向我要钱违法吗 恶意堵门违法吗 是单纯的纠纷问题 还是涉嫌敲诈呢?

您好,属于民事纠纷,可以起诉,不属于敲诈,合同有约定按照约定处理,无约定建议协商解决或直接向法院起诉。

1位律师回答
更多回答(1)

你好,看房时,出租房正在装修,还没完工,房东要我们缴纳了两百押金,没签合同和收据,当时我看房,交的钱是订金而不是定金!现在不想租了,请问押金可以退吗?另外房东说不退押金!我要如何解决?希望能得到有效的解决方法!谢谢!

您好,订金应当返还,合同有约定按照约定履行,房东拒不返还的可以向法院起诉

1位律师回答
更多回答(1)

在学校报的驾校,2017年3月报的,到现在因为没有暂住证不能考试,我也没去练车,前段时间去找那个人谈说能退钱,但是得十五个工作日以后,到了时间以后他说退不了,因为现在出新规定科一二三考试不需要暂住证,科四才需要,所以他就不给退,还有驾校涨价了,如果去练车到科三他多要钱也没办法,所以不想考了,只想退钱,该怎么办

您好,合同有约定按照约定处理,无约定建议协商解决或直接向法院起诉。

1位律师回答
更多回答(1)

在私人老板店里工作,打包处理退货的商品时,由于打包的方式错误,影响了厂家退货,老板就告知由当时打包的员工承担货品的损失以及来回的运费,我想知道这样合理吗?

您好,打包处理退货的商品时,由于打包的方式错误,影响了厂家退货,如果有过错的,㤇承担相应的赔偿,建议协商处理。

1位律师回答
更多回答(1)

你好,我在鼎臻财富平台骗了好几万 能追回来吗,

您好,投资是有风险的,按投资合同执行,对方不承担损失,但是如果是欺诈或者诈骗,可以报警或者起诉

1位律师回答
更多回答(1)

你好,请问一下我在网贷公司申请贷款,签下合同后。对方说需要先转账1000元保险金才能下款,不然的话就起诉我,告我违约需要赔付百分之50的违约金,有这样的法律条约吗

你好,对方诈骗,正常借贷借款人只需出具身份信息以及还款能力证明材料,或者提供担保,出借人出借款项,借款人不需要先于支付任何费用。建议不予理会或直接报警处理。

1位律师回答
更多回答(1)

请问一下,按照合同上的情况,房东要我在9号搬走,是否合理呢?期满的时间是14号,她说退房需要提前五天,也就是9号搬出去,如果房东一定要我搬走,我该怎么做

看合同是否有约定提前退出问题,如果为约定,可以期满再退出。

1位律师回答
更多回答(1)

我在一家公司工作一年多,公司一直未与我签订劳动合同,未缴纳五险一金,拖欠三个月工资及报销款。 如果辞职公司不给结清工资及报销款是否可以申请劳动仲裁及双倍工资? 有网上银行的工资发放记录,是否可以被用作工作关系证明? 我该如何维护自己的权益?

要么申请劳动仲裁,要么向当地劳动部门投诉,未签订合同可以主张双倍工资,工资发放记录可以用作证明,工作的材料,员工卡,名片都可以用于举证。

1位律师回答
更多回答(1)
查看更多咨询

北京部落清源科技有限公司

免费热线:010-86374081

copyright 2014 bolaw.com 京ICP备14008712号

服务协议    免责声明

在线提问 电话咨询
提示

该律师的回答对你是否有帮助?

如果您对律师的回答满意,送个心意吧~

打赏