你好,请问工伤工厂应该按什么标准支付受伤人的工资呢
劳动纠纷| 2019-04-23
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员工下班回家路上在路边买了酒,喝完之后自己撞上了停在路边装货的货车上,现在人在重症监护室。想问一下这样算是工伤吗?下班是8.30分下班的。他是8.45到50分之间出得事情
你好
律师你好, 我咨询一下,劳务公司给介绍工作,劳务公司收取人头费(每天从工资里扣一部分)这种情况有规定标准么?
如果是协议的那就按照双方约定。但是约定内容对你不公平不合理,法律是不允许的
连续工作32小时,每3天一次循环。只给16小时的工资。我们怎么办?
违法用工。给付工资不符合约定或者法律标准,向当地劳动保障部门投诉处理
普通病假单位不给工资
一般病假给予70%的工资,如不给可以申请劳动仲裁。
你好,我想咨询的是工伤
您好,麻烦你想问下工伤哪方面问题?
上班期间怀孕了,休息期间有没有工资?
正常的产假期间是有工资的。如果是请事假休息的是没有工资。
工伤处理流程需要受伤员工个人跑吗
您好,您可以让单位提交材料帮您申请,如果单位拒绝,您可以自己申请。
你好在嘛 想问下 蒲乳期公司辞退 应该有什么赔偿?保险应该给交到什么时候?
您好,女职工孕期哺乳期,单位不得辞退,否则构成违法解除。您可以要求继续履行合同,或者解除要求赔偿。保险交到解除当月。
你好,我想咨询一下,我3月25跟领导直接说的离职,那我当月的工资是不是就没有了
您好,是有的,您可以要求单位支付至离职日的工资。
你好,请问一下我们在承包工程方这边打工没有拿到工资,承包方又在甲方那边没拿到工程款的,那我们怎么才能拿到工资的?甲方有没有责任?
我告诉你们一个,既简单,又非常有效的办法