正常办理离职,离职后公司拒绝发放工资,怎么办
劳动纠纷| 2019-02-16
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我母亲于去年11月17日,在单位热油烫伤,后在12月底在瑞金医院住院三级烫伤。因为是返聘员工,单位没有办工伤认定。现公司觉得是我母亲自己延误治疗,导致伤口加重,负全部责任,给出告知,并让我母亲签字,拒绝给予所有治疗费用,只给予一部分补助。这个走劳动仲裁可以吗?
只要能够认定为工伤并构成伤残等级,就可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
劳动局会用手机打电话给公司老板帮要工资吗
这种可能性是有的,有些单位配发了公用手机,是可以使用的。
公司卖厂了,不给辞职,要求我们去广州上班,我们在台山市,我们去了广州上班,发现之前承诺的东西都对不上,我们还有没有辞职报告,还有半个多月工资在之前那个厂里,我感觉在骗我们,我们现在去劳动局告,有没有机会得到赔偿。
没发的工资可以拿回来
我在私企服装做十多年,除了正常工资啥都没有,现在厂要搬迁,我能争取到什么吗?
您好,若是在现单位没有合同与社保,都可以要求赔偿和补缴。厂里搬迁,也可以要求经济补偿
我老公在厂里是两个手指受伤他们只给做一个工伤认定,意思是只管一个我们该怎么办
工伤认定怎么会只管一个,要做都是一块做鉴定,鉴定之后再做伤残等级鉴定。
一个单位拖欠残疾人4万元工资怎么办
您好,根据您的描述,建议您直接到当地劳动局举报或者申请劳动仲裁。
我在学校食堂干了五天活可以要到工资吗
您好,根据您描述的案件事实,您是可以去找单位支付工资的,干了几天就需要支付几天的工资。如果拖欠工资,您可以去找劳动局举报。
你好,是这样的那个公司拖欠工资,但是我现在已经离职几个月了,
您好,按照您所描述的情况,用人单位无故拖欠劳动者工资,劳动者可以到用人单位所在地的劳动局申请劳动仲裁,如果劳动局不受理,可带着不受理通知单,到所在地的人民法院提起诉讼。
我父亲65岁,在南川工地打工受伤,脾切除及手扶桡骨骨折,如何工伤理培,或协商。
您好,需要去劳动局先做工伤认定,认定工伤后再去伤残鉴定中心做工伤鉴定,根据鉴定等级计算赔偿,也是需要根据当地经济情况计算的,所以具体的工伤赔偿,主要包括医药费,误工费,营养费,护理费等费用,具体理赔细节建议当面咨询律师。
自离工资不发可以要回来吗
您好,建议可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起打官司的钱,也可以申请减免诉讼费。