招远律师义务咨询工伤赔偿

你好

共1位律师回答

更多回答（1）

唐山律师咨询1 我下班坐同事车 途中发生交通事故 我受了伤 我坐的车有大部分责任 我同事还没有做位险（坐车）我的损失怎么办？2这种事故在厂可以办理工伤吗？我是在隔离其间未满14天 厂里让我们上夜班白天隔离

你好

共1位律师回答

更多回答（1）

我爱人患脑桥梗死，现康复很好，还能上班，但公司为了甩包袱辞退，办病退又好象不否合条件，社保未满十五年，未瘫，出去找工工作年龄大了，上夜班和高空操作又担心出事，请问我能得到什么样的救助，辞退后社保没了，生病住院没报，生活都没着落

可以违法解约进行劳烦仲裁，争取最大权益

共1位律师回答

更多回答（1）

关于拖欠工资问题，和赔偿

你好

共1位律师回答

更多回答（1）

2.16日去公司复工的同时提交离职，我原工资5020，是否合理，我如何维权？ 疫情期间，春节后公司通知停工在家待工，2.16日去公司复工的同时提交离职，按领导要求再工作至2.23日，但2.17日起由于外地户籍住宿问题，又通知回家待工，到23日正式离职生效后就未复职，今天工资发放日，只发放我500元，我原工资5020，请问我是否合理，我如何维权？

你好，工资给你少发了多少钱？

共1位律师回答

更多回答（1）

老板一直拖欠工资，已经20天了

你好

共1位律师回答

更多回答（1）

在公司工作5年半，怀孕被公司辞退，只按基本工资1800元赔偿了5.5个月，我把公司告到了劳动局仲裁，公司现以不知道我怀孕未由不给予赔偿

公司辞职违法。

共1位律师回答

更多回答（1）

第一，老板出租一部分厂房给别人，老板自己入股。第二老板原先的工厂停工，把一部分工人安排到出租的厂里，还有一部分中层干部没法安排，只能拖着说每月发最低工资标准，那这部分中层干部应该怎么维护自己的利益

可以申请劳动仲裁。

共1位律师回答

更多回答（1）

疫情期间没理由被厂里辞退应该怎么办

你好

共1位律师回答

更多回答（1）

丽水十级工伤赔偿标准

你好

共1位律师回答

更多回答（1）