三天主动辞职给工资吗

试用期员工需要提前三天提出辞职，正式员工需要提前一个月提出离职，这都是合法的。员工的工资据实结算。

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岗位童工不打扫卫生把责任推到下一班队长没有说什么就把我辞退

你

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离职补偿金迟迟不发可以继续讨要工资吗

如果已经签订了解除劳动合同协议，那么公司无需支付解除后的工资

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老师你好 我是提前向科室提出辞职的 科室负责人也同意我干到5月31号离开 并让我跟人事部主任提交辞职报告 提交之后 人事部主任也说我干到5月31号就能走了 我5月31号是夜班 下午4:30分去接班 一直干到6月1号快11:00才下班 准备下班科室负责人突然叫住我 说让我干到6月2号 干完了再走 我问他那我这两天是否有工资 他说是白干 拿不到钱 我说我无能为力 负责人表示我这两天要是不来 我5月份

想咨询什么呢

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工伤劳动能力鉴定结果未出来,可以上班吗,对工伤赔尝有影响不

你好工伤鉴定结果未出来就上班，对赔偿没有影响的。

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我想咨询下工伤赔偿金

先要认定属于工伤，然后进行伤残鉴定，赔偿分一次性伤残补助金，医疗补助金，就业补助金。工伤分一到十级。工伤赔偿金还包括医疗期工资。

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在吗，我想问问关于工伤死亡赔偿

你好。现在工伤死亡赔偿金全国统一为78万多。

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我和我老板之间产生矛盾 ，他对我人格进行侮辱 给我心理造成伤害，在工资上也存在问题，请问我能申请诉讼吗

你好，这是两个法律关系。人格侮辱可以起诉，工资问题可以申请劳动仲裁。

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你好老板不给员工资怎么办？

可以去劳动部门进行举投诉。可以协商解决该问题。协商不成，可以通过劳动仲裁的方式解决该问题。

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拖欠工资找哪个部门投诉电话

一般的话可以去劳动局进行投诉，或者是去劳动监察大队进行投诉。你可以在网上搜一搜，这些机构的电话是多少？

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