你们好扣工资了、怎么办呢

您好，我是驻平台在线的蔡律师，很高兴为您提供服务，可以电话联系哦！可以申请劳动仲裁。

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您好！我是10月6号右胫骨断裂，已办理工伤，年前不能上班，今年年终奖金会受影响吗？

你好，不会受影响的，你已经申请了公章就没有问题

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老板坑骗员工工资 应怎样处理

收集相关证据，如劳动合同、工资单等，提起劳动仲裁。

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我住院手术后，医生建议我休息两个月，休息两个月请问有工资吗？

你要是有正式工作的话，这两个月是有一个最低生活保障的工资。

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人社局两次认定视同工伤单位还能起诉吗？

如对人社局再次做出的工商认定决定不服，可以在法定期限内申请行政复议或提起行政诉讼

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之前的公司我还没有申请离职，公司就帮我断交社保了，我十一月份离职前说帮我补交的，这个月发工资扣了我三个月的社保费但是我查询了一下只有9月份的缴费信息，打电话给领导和人力资源都不接电话

这个问题可以向当地劳动监察大队后映要求处理，也可申请劳动仲裁。

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拖欠员工工资一直不发

您这个可以向劳动仲裁委员会或者劳动监察委员会提起投诉，如果他们解决不了的话，你可以直接，申请劳动仲裁。

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你好，我在公司工作，试用期是3个月，一个月没有到，就把我辞退了，合法吗？

依据你们签订的劳动合同以及单位的劳动制度。试用期内是否违反单位劳动制度等

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你好。我们是事业单位临时工，工资由县财政根据每人每年一定数额统一播款。由专人负责管理，现在管理工资发放的人员，把我们大部分人工资压到最低收入，在没有其他任何明确规定的情况下，私自保密的大量提高少部分人工资。对外宣称都一样。使我们大部分人一直认为工资都一样。其中还有没有其他问题不清楚。这样做合理吗？

如果像你描述的，私自给予部分人员进行涨工资是不合适的

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你好，我想问一下，领导有没有权利因为业绩没达标吧，没有延迟下班克扣员工工资?

领导没有权利随意扣员工工资，单位也没有权利随意扣工资

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