你好，我想咨询一下，我今年到了退休年龄，已五十周岁，工龄还差四年，单位电话通知不让上班了，各种五险一金自己交，单位这样做合法吗？

这个是合法的，因为你达到退休年龄了，单位可以和你解除劳动关系的。

共1位律师回答

更多回答（1）

私人单位辞职不发工资

辞职如是违约，按约定应支付单位违约金可以工资相抵

共1位律师回答

更多回答（1）

工伤鉴定时下肢浮肿还能鉴定吗

什么伤情

共1位律师回答

更多回答（1）

员工上班时间私自外出,导致第三方受伤算工伤吗

不是工伤

共1位律师回答

更多回答（1）

人力资源公司可以给员工只买单工伤险吗

你好，需要给员工买养老保险，医疗保险

共1位律师回答

更多回答（1）

您确认咨询下述问题吗？ 我是进电子厂的打工的 已经上班一个月了 中介进来的时候说每个月10号打上个月工资 12号打电话过去说两天后发。今天又打过去一会说通话中的。过了一会就关机了 明显故意的。 我该怎么办 补充问题 确认

你可以到企业所在地的劳动监察部门投诉，要求处理

共1位律师回答

更多回答（1）

自己受伤怎么去认定工伤

你可以到企业所在地的人社部门，申请工伤认定

共1位律师回答

更多回答（1）

被撞人家去了医疗费，营养费，又要一个月一千元的误工费，连续一年

您好

共1位律师回答

更多回答（1）

工地上牙齿打断一半和三颗需要根管治疗算几级工伤?

您好

共1位律师回答

更多回答（1）

我是一名退休工人，但我还在岗，手受伤了当时没有跟老板说实话，因为我想到厂里的效率不错，工资又高不到半年，老板说要裁人，所以我想请问一下，我这里还有赔偿金吗？我想一年都没做到头，其实做了嗯七个月，然后老板说要裁人，最后我就直接说了，我手是在工厂里上班，当时老板说嗯，你为什么一开始不说，因为我想到厂里这么好的待遇，我是舍不得这份工作，所以老板说嗯，他不信，他说我没有证据

你没有证据现在时间长了不好主张的

共1位律师回答

更多回答（1）