来源：法律部落2019-04-13 16:24
刘春雷律师
天津会通律师事务所
可以申请赔偿。《劳动合同法》规定用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当向劳动者支付赔偿金。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
还未解决问题？马上咨询律师，获取专业解答！
当前律师在线 21186 人今日律师解答 46138 条
浙江杭天信律师事务所
擅长：合同纠纷,财产纠纷,人身伤害,公司事务,房产汽车
天津少晞律师事务所
擅长：刑事辩护,合同纠纷,财产纠纷,公司事务
福建闽荣律师事务所
擅长：刑事辩护,婚姻家庭,合同纠纷,人身伤害,知识产权
首页找律师在线咨询电话咨询
copyright 2019 boolaw.com 京ICP备14008712号
首页
我的
电话咨询
直接微信搜索公众号法律部落或falvbuluo；
保存二维码图片至手机，打开微信扫一扫，从相册选取二维码识别并关注；
关注之后
您可以查看更多律师信息
免费咨询并查看律师回复
