您好!我今年17岁,到一家足浴公司上班。进入公司,公司管理说使用期3天。但是3天过后也没有给我说明转正。过后又没有签订劳动合同,工伤还是自己付钱。去年的8月15号入职到1月5号离职,我能申请那些赔偿?
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没签合同的双倍工资,没买社保的话有个经济补偿金
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