我爸妈被一个酒厂老板雇用两年，没有签过任何劳动合同，平时都互相信任，双方约定工资一个月结算一次，但老板说经济周转不过来，拖欠了半年多，现在因为工作中我爸爸意外打破屯酒的酒坛，造成经济损失36000，老板要求双方各承担一半，以此为由拒绝支付工资，请问律师我爸妈需要赔偿吗？