你好。我入职一年半,没有签劳动合同,也没有缴纳社保。现在想离职被告知还要再干一个月才可以走,我想问问这种情况是否可以立即离职?
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以没有缴纳社保为由解除劳动合同,可以获得经济补偿,你还可以主张双倍工资,要保留证据
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