你好，我在工作的地方是一个私人企业，没有劳动合同，但是每天有钉钉打卡，我一个多月前以讲不干，后期我请假一周，假期结束后我又续假，但是领导不同意，直接给我按旷工，而且请假的那一周也给我按旷工，我这个月总共干了13天，请问店里按旷工处理的话，要是扣我工资，属于违法吗？