企业上班十年，后五年没签合同了，还要续签吗_免费法律咨询_法律部落

企业上班十年，后五年没签合同了，还要续签吗

2019-03-01 12:58

共1个律师回复

高学先律师

回答数：5287好评数：61

只要是构成劳动关系，就应该签订劳动合同，不及时签订，会产生双倍工资。

2019-03-01 13:05:13

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