我是公司的活动主持,我与公司的劳动合同签的也是活动主持,已是正式员工。公司因活动不多,要求我调岗,我拒绝以后,公司要求我自动离职合理吗?
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你好如果你们在劳动合同中明确约定了岗位,对方调岗是需要经过你同意的,否则你可以申请劳动仲裁
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